العودة إلى البرنامج
HR-015 Human Resources and Talent Development
كتيب البرنامج

Workforce Planning — برنامج متخصص

برنامج تطبيقي متكامل لمدة خمسة أيام في Workforce Planning — برنامج متخصص.

Duration 5 days
Level Professional
Programme HR-015
KAIZEN EUROPEAN ACADEMY Executive & Professional Development www.kaizeneurope.academy
01

نبذة عن البرنامج

برنامج مهني تطبيقي لمدة خمسة أيام مخصص لموضوع Workforce Planning — برنامج متخصص. يجمع بين الأسس والمنهجيات والأدوات والممارسة العملية، مع التركيز على الأداء والمخاطر والرقابة واتخاذ القرار، وينتهي بورشة تطبيقية وخطة قابلة للتنفيذ في بيئة العمل.

02

الأهداف التعليمية

شرح المفاهيم والمصطلحات الأساسية في Workforce Planning — برنامج متخصص.
تطبيق المنهجيات والأدوات الرئيسية في Workforce Planning — برنامج متخصص.
تحليل حالات واقعية واتخاذ قرارات مبنية على الأدلة في Workforce Planning — برنامج متخصص.
تقييم الأداء والمخاطر والضوابط المرتبطة بـ Workforce Planning — برنامج متخصص.
إعداد خطة عملية لتطبيق أو تحسين Workforce Planning — برنامج متخصص.

الفئة المستهدفة

المهنيون والمتخصصون والمشرفون والمديرون الذين ترتبط مسؤولياتهم بـ Workforce Planning — برنامج متخصص أو يحتاجون إلى تطوير كفاءتهم العملية في هذا المجال.

منهجية البرنامج

شرح تفاعلي، مناقشات موجهة، حالات عملية متخصصة، أدوات وقوالب تطبيقية، تمارين فردية وجماعية، محاكاة عند الحاجة، وورشة تنفيذ ختامية.

نتائج التعلم

فهم أسس Workforce Planning — برنامج متخصص وتطبيق أدواته ومنهجياته، وتحليل الحالات العملية، وتقييم الأداء والمخاطر والضوابط، وإعداد خطة تطبيق أو تحسين.

Prerequisites

لا توجد متطلبات مسبقة رسمية. الخبرة المهنية ذات الصلة مفيدة، وقد تتطلب البرامج التقنية معرفة أساسية ببيئة العمل المعنية.

Kaizen European Academy · Executive & Professional DevelopmentHR-015
03

الخطة التفصيلية للبرنامج

اليوم01

Workforce Planning — برنامج متخصص: الأسس والسياق المهني

  • المفاهيم والأسس: Scope, terminology and professional context of Workforce Planning
  • المنهجيات والممارسات: Current practices and emerging trends in Workforce Planning
  • التحليل والتطبيق: Roles, responsibilities and stakeholder expectations in Workforce Planning
  • الأدوات والضوابط: Diagnostic assessment of current Workforce Planning practices
اليوم02

المنهجيات والأدوات الأساسية في Workforce Planning — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Strategic workforce planning cycle
  • المنهجيات والممارسات: Workforce demand forecasting
  • التحليل والتطبيق: Workforce supply analysis
  • الأدوات والضوابط: Skills inventory
اليوم03

التطبيقات العملية في Workforce Planning — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Gap analysis
  • المنهجيات والممارسات: Scenario planning
  • التحليل والتطبيق: Critical-role analysis
  • الأدوات والضوابط: Build-buy-borrow-bot decisions
اليوم04

الأداء والمخاطر والرقابة في Workforce Planning — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Headcount planning
  • المنهجيات والممارسات: Workforce cost modelling
  • التحليل والتطبيق: Location and sourcing strategy
  • الأدوات والضوابط: Succession and mobility inputs
اليوم05

Workforce Planning — برنامج متخصص: ورشة تطبيقية وخطة التنفيذ

  • المفاهيم والأسس: Contingent workforce planning
  • المنهجيات والممارسات: Automation impact
  • التحليل والتطبيق: Workforce risk
  • الأدوات والضوابط: Planning governance
04

ما الذي ستحصل عليه

مواد البرنامج التدريبية
موارد ونماذج عملية عند الحاجة
شهادة إتمام من كايزن
دعم المشاركين طوال أسبوع التدريب
Kaizen European Academy

Executive & Professional Development across selected European destinations.

الاتصال والمعلومات

الموقع: www.kaizeneurope.academy
اتصل بنا: www.kaizeneurope.academy/#contact

Kaizen European Academywww.kaizeneurope.academy