العودة إلى البرنامج
MGT-023 Leadership and Business Management
كتيب البرنامج

Leading and Managing Change — برنامج متخصص

برنامج تطبيقي متكامل لمدة خمسة أيام في Leading and Managing Change — برنامج متخصص.

Duration 5 days
Level Professional
Programme MGT-023
KAIZEN EUROPEAN ACADEMY Executive & Professional Development www.kaizeneurope.academy
01

نبذة عن البرنامج

برنامج مهني تطبيقي لمدة خمسة أيام مخصص لموضوع Leading and Managing Change — برنامج متخصص. يجمع بين الأسس والمنهجيات والأدوات والممارسة العملية، مع التركيز على الأداء والمخاطر والرقابة واتخاذ القرار، وينتهي بورشة تطبيقية وخطة قابلة للتنفيذ في بيئة العمل.

02

الأهداف التعليمية

شرح المفاهيم والمصطلحات الأساسية في Leading and Managing Change — برنامج متخصص.
تطبيق المنهجيات والأدوات الرئيسية في Leading and Managing Change — برنامج متخصص.
تحليل حالات واقعية واتخاذ قرارات مبنية على الأدلة في Leading and Managing Change — برنامج متخصص.
تقييم الأداء والمخاطر والضوابط المرتبطة بـ Leading and Managing Change — برنامج متخصص.
إعداد خطة عملية لتطبيق أو تحسين Leading and Managing Change — برنامج متخصص.

الفئة المستهدفة

المهنيون والمتخصصون والمشرفون والمديرون الذين ترتبط مسؤولياتهم بـ Leading and Managing Change — برنامج متخصص أو يحتاجون إلى تطوير كفاءتهم العملية في هذا المجال.

منهجية البرنامج

شرح تفاعلي، مناقشات موجهة، حالات عملية متخصصة، أدوات وقوالب تطبيقية، تمارين فردية وجماعية، محاكاة عند الحاجة، وورشة تنفيذ ختامية.

نتائج التعلم

فهم أسس Leading and Managing Change — برنامج متخصص وتطبيق أدواته ومنهجياته، وتحليل الحالات العملية، وتقييم الأداء والمخاطر والضوابط، وإعداد خطة تطبيق أو تحسين.

Prerequisites

لا توجد متطلبات مسبقة رسمية. الخبرة المهنية ذات الصلة مفيدة، وقد تتطلب البرامج التقنية معرفة أساسية ببيئة العمل المعنية.

03

الخطة التفصيلية للبرنامج

اليوم01

Leading and Managing Change — برنامج متخصص: الأسس والسياق المهني

  • المفاهيم والأسس: Scope, terminology and professional context of Leading and Managing Change
  • المنهجيات والممارسات: Current practices and emerging trends in Leading and Managing Change
  • التحليل والتطبيق: Roles, responsibilities and stakeholder expectations in Leading and Managing Change
  • الأدوات والضوابط: Diagnostic assessment of current Leading and Managing Change practices
اليوم02

المنهجيات والأدوات الأساسية في Leading and Managing Change — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Change drivers and case for change
  • المنهجيات والممارسات: Stakeholder impact assessment
  • التحليل والتطبيق: Change readiness
  • الأدوات والضوابط: Change vision and narrative
اليوم03

التطبيقات العملية في Leading and Managing Change — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Sponsor roles
  • المنهجيات والممارسات: Change-agent networks
  • التحليل والتطبيق: Communication planning
  • الأدوات والضوابط: Resistance analysis
اليوم04

الأداء والمخاطر والرقابة في Leading and Managing Change — برنامج متخصص

  • المفاهيم والأسس: Training and capability building
  • المنهجيات والممارسات: Adoption measures
  • التحليل والتطبيق: Behavior change
  • الأدوات والضوابط: Manager enablement
اليوم05

Leading and Managing Change — برنامج متخصص: ورشة تطبيقية وخطة التنفيذ

  • المفاهيم والأسس: Culture considerations
  • المنهجيات والممارسات: Reinforcement mechanisms
  • التحليل والتطبيق: Change governance
  • الأدوات والضوابط: Benefits realization
04

ما الذي ستحصل عليه

مواد البرنامج التدريبية
موارد ونماذج عملية عند الحاجة
شهادة إتمام من كايزن
دعم المشاركين طوال أسبوع التدريب
Kaizen European Academy

Executive & Professional Development across selected European destinations.

الاتصال والمعلومات

الموقع: www.kaizeneurope.academy
اتصل بنا: www.kaizeneurope.academy/#contact